Sporeşte-ţi credibilitatea faţă de cei cu care interacţionezi, construindu-ţi leadershipul pe un fond sufletesc consistent.

În numărul 169 al revistei Cariere, ne este dezvăluită pe scurt povestea medicului dentist, Roland Hermann, într-o ipostază mai mult decât provocatoare: aceea a unui om care ar merge chiar şi până la capătul lumii, acceptând riscurile de rigoare, numai pentru a servi unei cauze nobile.

Amazon, Nepal, Ciad, Bolivia, Guyana sunt câteva din locurile în care neobositul medic român s-a aflat pentru un singur scop: să le dea o mână de ajutor oamenilor cu un nivel de trai foarte scăzut. Lucrul cel mai important pe care Roland l-a învăţat în aceste proiecte de voluntariat a fost să preţuiască viaţa, să respecte oamenii şi fie alături de ei în momentele grele. Dorinţa de a-şi trăi viaţa pentru ceilalţi, de a-i vedea sănătoşi şi fericiţi este singura bucurie care îi va încălzi întotdeauna sufletul.

Citind despre meritele sale şi despre munca sa, pot spune că Roland Hermann este o persoană de toată admiraţia prin faptul că adaugă multă semnificaţie meseriei sale şi propriei sale vieţi, păstrându-şi intact fondul sufletesc şi moral care îl conectează de ceilalţi oameni.

Măsura leadershipului tău e dată de modul în care te concentrezi asupra idealurilor tale

Pregătirea pentru crearea unei relaţii pozitive şi sănătoase începe cu implicarea ta în sprijinirea unei cauze nobile. Încercând să vezi lumea prin filtrul unei sensibilităţi aparte vizavi de nevoile şi necesităţile oamenilor, dând ascultare vocii acelea din spatele minţii care îţi şopteşte neîncetat să nu rămâi indiferent la suferinţele lor vei menţine sub control percepţia lor asupra abilităţilor tale de a-i influenţa. Pentru a-i influenţa pe oameni trebuie să ocupi un loc în sufletul lor. Şi vei reuşi acest lucru doar acaparându-i pe toţi cu sentimente unice de afecţiune.

"Nu tot ceea ce poate fi măsurat contează, şi nu tot ceea ce contează poate fi măsurat", spunea odată Albert Einstein. În leadership un singur lucru contează şi care în acelaşi timp poate fi măsurat: credibilitatea. Eşti credibil doar dacă eşti înzestrat cu acea însuşire a oamenilor însufleţiţi de un înalt patriotism, care manifestă un interes real pentru ceilalţi.

Aşa cum un pictor urmăreşte să sublinieze prin lumină şi umbră individualitatea fiecărui obiect aflat în spaţiu, tot aşa şi tu, ca lider, trebuie să urmăreşti să subliniezi prin intermediul leadershipului tău individualitatea caracterului tău deosebit, în virtutea acelui sentiment de nobleţe care îţi pune în valoare frumuseţea interioară.

Pulsul fermecător al vieţii este dat de fondul tău sufletesc care te menţine mereu viu, care e mereu prezent undeva în adâncul fiinţei tale şi care te îndeamnă să iei atitudine şi să nu stai cu mâinile în sân atunci când cineva are nevoie de ajutor. Leadershipul tău va căpăta o semnificaţie pozitivă, îţi vei spori credibilitatea faţă de cei cu care interacţionezi şi vei fi iubit doar dacă pulsul vieţii tale se va menţine mereu ridicat. Accelerează-ţi pulsul vieţii implicându-te personal în sprijinirea unei cauze nobile care să-ţi aducă satisfacţii morale, şi care să merite tot respectul şi susţinerea oamenilor.

Concluzie: Un leadership de calitate nu este cel autoimpus din dorinţa de a ascensiona pe plan social, ci cel ce izvorăşte din adâncul sufletului ca urmare a unei dorinţe de a le acorda ajutorul celor aflaţi în derivă sau a celor aflaţi în imposibilitatea de a avea un mod de acţiune unitar şi eficient. Astfel îţi sporeşti credibilitatea în faţa celora cu care interacţionezi şi doar aşa îţi accelerezi pulsul fermecător al propriei tale vieţi, obţinând satisfacţii din tot ceea ce faci.